Cristina Castellanos Serrano

Investigadora senior y Profesora Contratada Doctora

ccastellanos@cee.uned.es

Cristina Castellanos Serrano es Doctora en Economía (mención europea) por la Universidad Complutense de Madrid y actualmente es Profesora Contratada Doctora del Departamento de Economía Aplicada de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UNED. Ha sido investigadora senior en Tavistock Institute of Human Relations (Reino Unido) entre 2012 y 2018. Imparte docencia de posgrado y formación en universidades y organismos sobre la incorporación de la igualdad de género en las políticas y presupuestos públicos.

Su investigación, desde su tesis doctoral sobre el sistema de permisos parentales y los regímenes económicos matrimoniales, se centra en la incorporación de la perspectiva de género en el diseño y evaluación de políticas públicas, desde una perspectiva internacional, con un foco especial en el mercado de trabajo, la corresponsabilidad y la participación de los hombres en el cuidado y de las mujeres en el trabajo remunerado. Ha participado en más de una treintena de proyectos de investigación competitivos – la mayoría internacionales-, liderando varios y ha publicado el resultado de sus investigaciones en revistas de impacto (JCR y SJR).

Colabora en organizaciones de la sociedad civil como la Plataforma por Permisos Igualitarios de Nacimiento y Adopción (PPiiNA), y la PLENT, su homóloga internacional, con el firme convencimiento de que la evidencia empírica debe ayudar a mejorar las políticas públicas que fomentan la igualdad de género.

Formación académica

Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas (Especialidad Dirección Financiera) por el Centro Universitario de Estudios Financieros (CUNEF), centro adscrito a la Universidad Complutense de Madrid (2003).
Especialista Universitaria en Comercio Exterior por la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED) (2005)
Máster Universitario en Estudios Feministas por la Universidad Complutense de Madrid (2011)
Doctora en Economía (mención europea) por la Universidad Complutense de Madrid (2016).

Docencia

Asignaturas de Grado:
- Presupuesto y gasto público en España (Grado en Economía)
- Sistema tributario español (Grado en Economía)
- Teoría de los ingresos públicos (Grado en Economía)
- Teoría del presupuesto y del gasto público (Grado en Economía)

Asignaturas de Master:
- La reforma de la imposición sobre la renta (M.U. en Investigación en Economía)
- Prácticum (M.U. en Formación del Profesorado)

Líneas de TFM sobre evaluación y diseño de presupuestos y políticas públicas con perspectiva de género
- Trabajo Fin de Máster (M.U. en Investigación en Economía)
- Trabajo de Fin De Master (M.I. en Sostenibilidad y RSC, UNED-UJI)
- Trabajo Fin de Máster (M.U. en Formación del Profesorado de Educación Secundaria. Especialidad de Economía y ADE)

Experiencia investigadora

Ha participado como investigadora en 36 proyectos financiados (22 internacionales), siendo la investigadora principal en 3, y project manager y experta senior en 8.
Colabora con el Grupo de investigación «Análisis de datos en estudios sociales, de género y políticas de igualdad» de la UCM desde 2011
Miembro del grupo de investigación «Economía Política Internacional y Española» de la UNED desde 2023.
Entre sus proyectos recientes destacan:
CLASSPARENT “La división del trabajo remunerado y no remunerado de las parejas a lo largo de la vida según clase social” (PID2020-119339GB-C21) IP: Teresa Jurado (UNED)(2021-2024)
MEN IN CARE: Workplace Support for Caring Masculinities (MiC), EaSI-PROGRESS, CE:, DG EMPL VS/2018/0417), IP: Teresa Jurado (UNED), (2019-2022)
“Equiparación gradual del permiso de paternidad con el de maternidad en España: evaluación, sesgos, perspectivas y políticas de igualdad”, Proyectos I+D+I «Retos Investigación», Ref: RTI2018094901-B-I00, 2019-2021, IP: Fernández-Cornejo, J.A y Escot, L. (UCM) (2019-2022)

Publicaciones destacadas

Castellanos-Serrano, C., Escot, L. & Fernández-Cornejo, J.A., (2023), Parental Leave System Design Impacts on Its Gendered Use: Paternity Leave Introduction in Spain, Family Relations https://doi.org/10.1111/fare.12875 (Open access)
Martínez-Pastor, J.I.; Fernández-Lozano, I.; Jurado-Guerrero, T.; Castellanos-Serrano, C. (2022 online), Caring Fathers in Europe: towards Universal Caregiver Families?, Gender, Work & Organization. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/gwao.12948 (Open access)
Castellanos-Serrano, C. (2022). Reformar y evaluar el permiso de nacimiento y cuidado de menor para asegurar el objetivo de corresponsabilidad. IgualdadES, 7, 579-609. https://doi.org/10.18042/cepc/IgdES.7.08 (Open access)
Castellanos-Serrano C, Escribano G, Paredes-Gázquez J, San-Martín González E (2022) What is behind the gender gap in economics distance education: Age, work-life balance and COVID-19. PLOS ONE 17(8): e0272341 https://doi.org/10.1371/journal.pone.0272341 (Open access)
Castellanos-Serrano, C. y Perondi, A. C. (2022). Presupuestos y legislación con perspectiva de género: educación 0 a 3, permisos por nacimiento, jornadas y condiciones laborales. Papers, 107(3), e3064. 1-22 https://doi.org/10.5565/rev/papers.3064 (Open access)

Jurado Herrero, T; Castellanos Serrano, C.; Fernández Lozano y Fernández Novo, A. (2021) Corresponsabilidad y conciliación de la vida laboral, personal y familiar en España. Desigualdades y transformaciones después de la COVID-19, UNAF.

Escot, L., Belope-Nguema, S., Fernández-Cornejo, J.A., Del Pozo-García, E., Castellanos-Serrano, C. & S. F. Cruz-Calderón (2021) Can the legal framework for prostitution influence the acceptability of buying sex? Journal of Experimental Criminology https://doi.org/10.1007/s11292-021-09465-y
Castellanos-Serrano, C. (2020) Is universal education and care for children aged 0-3 feasible? The case of Spain, Politica economica, Journal of Economic Policy, 3/2020, pp. 317-339, doi:10.1429/99566
Castellanos Serrano, C. (2019) Una reforma del sistema de permisos parentales liderada por mujeres, en Calderón Patier, C. y Mateos de Cabo, R. (coord.) “Barreras e impulsores del desarrollo profesional de las mujeres Tiempo de soluciones”. Tirant lo Blanch.
Fernández-Cornejo, J.A., Del-Pozo, E., Escot, L., & Castellanos-Serrano, C. (2018) Can an egalitarian reform in the parental leave system reduce the motherhood labor penalty? Some evidence from Spain. Revista Española de Sociología RES 27 doi:10.22325/fes/res.2018.33 (Open access)
Fernández-Cornejo, J.A., Escot, L., Del-Pozo, E. & Castellanos-Serrano, C. (2016) Do Fathers Who Took Childbirth Leave Become More Involved in Their Children’s Care? The case of Spain. Journal of Comparative Family Studies, XLVII(2), pp. 169-191. https://doi.org/10.3138/jcfs.47.2.169

Corlyon, J., Stock, L., Castellanos, C. & M. Grieve (2014) “Personal Relationships and Poverty: An Evidence and Policy Review”, en JRF “Reducing Poverty in the UK: a collection of evidence reviews”, Joseph Rowntree Foundation, p126-129.
Castellanos Serrano, C. y Henar, L.; (2012) Incidencia de la igualdad en la productividad y competitividad empresarial, Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer.

Puede accederse a un listado completo de las publicaciones, y su impacto en los distintos índices bibliográficos, desde la página web del Portal de la Investigación de la UNED .

Contacto: politicaeconomica@cee.uned.es

@ 2021. Economía Política Internacional y Española. UNED
Nota legal | Política Cookies | Lenguaje inclusivo